農(nóng)村黨支部書記是村黨支部發(fā)揮核心作用的關鍵，是農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的“領頭雁”。筆者認為要強化村級黨組織書記的培養(yǎng)，要積極探索多元化培養(yǎng)機制。

一是要嚴格標準，選優(yōu)選強。切實做到對村級黨組織書記底數(shù)清、情況明，針對部分村黨組織書記崗位空缺、年齡偏大、能力偏弱等突出問題，要通過“本村能人中內(nèi)選一批、外出人員中回請一批、機關單位中下派一批”方式選優(yōu)配強村黨組織書記，并督促建好后備干部人才庫。

二是要注重教育，提質(zhì)提能。將村黨組織書記培訓工作，納入全縣年度干部教育培訓總體計劃。進行封閉式集中培訓，采取課堂教學、實地觀摩、警示教育、討論交流等多種形式強化學習效果，著力加強基層黨建、壯大集體經(jīng)濟、嚴明財經(jīng)紀律，以及維護農(nóng)村穩(wěn)定、強化依法行政等方面綜合素質(zhì)能力的提升。

三是要強化管理，真抓真嚴。從嚴選任標準、嚴控調(diào)整頻率，以及擬任人選崗位歷練、到齡即退、不勝任引咎辭職和責令辭職等五個方面，從嚴村黨組織書記隊伍管理。

四是要注重激勵，突出關愛。要積極配套落實資金，將村黨組織書記基本報酬調(diào)整到標準線以上，并按照個人繳費、財政補貼相結(jié)合的辦法，辦理基本養(yǎng)老保險，確保能激勵、能干事。

中國鄉(xiāng)村發(fā)現(xiàn)網(wǎng)轉(zhuǎn)自：張家界在線2016-03-22

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