江西省萍鄉(xiāng)市湘東區(qū)前房管局局長曾繼明在任期間，因數(shù)個保障房項目同時啟動，征地拆遷等任務(wù)十分艱巨，竟想出以違規(guī)發(fā)放福利的方式，調(diào)動下屬積極性，實在不可取。

據(jù)湘東區(qū)紀(jì)委調(diào)查，從2013年春節(jié)開始，湘東區(qū)房管局先后以春節(jié)補助、崗位津貼、過節(jié)費、加班費、績效補差等名義，向本單位干部職工違規(guī)發(fā)放福利、津補貼共計24萬余元，其中，違規(guī)向班子成員發(fā)放福利、補貼20多萬元，違規(guī)向其他干部職工發(fā)放4萬多元。該行為嚴(yán)重違反中央八項規(guī)定精神，曾繼明受到了免職和行政記大過處理，其他幾名涉案人員也受到了相應(yīng)處罰，違規(guī)發(fā)放的錢上繳國庫。職工的積極性沒調(diào)起來，“烏紗帽”掉了。

調(diào)動干部職工積極性，可以有很多方式，但絕對不包括違規(guī)亂發(fā)放補貼。今年年初，國家人社部提出給公務(wù)員漲薪，適合現(xiàn)在物價水平，改善公務(wù)員生活水平同時調(diào)動廣大公務(wù)員同志工作積極性，提高工作效率。公務(wù)員作為國家工作人員，任何的收入都應(yīng)該合理合法，該事件反映出部分單位一把手和班子成員紀(jì)律規(guī)矩意識淡薄，同時也暴露出單位財經(jīng)制度、財經(jīng)紀(jì)律形同虛設(shè)。新時期政府要求透明化，辦公透明化，收入透明化，“有關(guān)部門”、“灰色收入”這些敏感詞終將遠(yuǎn)去。某些官員落馬查封家產(chǎn)，涉案金額達(dá)到上千萬，超過合法收入的好幾十倍，令人咋舌。有人說：該案涉及金額才20多萬，而且都是發(fā)給了該局職工，沒有全部進(jìn)入自己的腰包，為此丟了飯碗，真是不值。與之相反的是，在黨風(fēng)黨紀(jì)面前，沒有什么“值”與“不值”，任何違反八項規(guī)定和四風(fēng)的問題都應(yīng)該被嚴(yán)肅處理。老虎要打，蒼蠅也要拍。小錯誤不糾正終將釀成大錯。不僅是湘東區(qū)，全國都是這樣，有關(guān)職能部門須拓寬財務(wù)監(jiān)督管理渠道，不給頂風(fēng)違紀(jì)者留下空間，執(zhí)紀(jì)機(jī)關(guān)也應(yīng)緊盯不放、嚴(yán)查快辦，以形成違紀(jì)必查、失責(zé)必究的強(qiáng)烈震懾，要讓人民看到國家反腐敗的決心和行動。

（作者單位：四川省北川羌族自治縣擂鼓鎮(zhèn)政府）

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